In gesprek met ODiCE.
Wie: Oost-Vlaams Diversiteitscentrum vzw – ODiCe vzw
Deelsector: Integratiecentrum, socioculturele sector
Activiteit: ODiCE werkt in 3 regio’s (Waasland, Schelde en Dender en Vlaamse Ardennen en Meetjesland) met elk een regiohuis.
Deze drie regioteams ondersteunen de lokale besturen, instellingen en diensten in hun regio. Ze stimuleren de participatie van minderheden en organiseren of stimuleren interculturele acties.
Op de centrale zetel in Gent heeft het team interculturalisering een aanbod van advies, vorming en procesbegeleiding.
Bij het team rechtspositie kunnen eerstelijnsdiensten, hulpverleners en vrijwilligers terecht voor informatie en vorming over de juridisch-administratieve problemen waarmee etnisch-culturele minderheden (en meer in het bijzonder de mensen met een precair of zonder verblijfsstatuut) te maken krijgen. Er is ook een specifieke dienstverlening met betrekking tot de toegankelijkheid van medische zorgverlening voor mensen met een precair of zonder verblijfsstatuut. Ook woonwagenbewoners vinden hun aanspreekpunt binnen dit team.
Beide centrale teams verhogen met hun bijdrage de toegankelijkheid van de openbare dienstverlening.
De administratie van ODiCe wordt door het administratief team gevoerd vanuit de hoofdzetel.
Regio: Oost-Vlaanderen, met uitzondering van Gent
Grootte: 40 koppen in dienst, wat overeenkomt met ongeveer 27 vte’s.
Er werken 39 bedienden en 1 arbeider, waarvan slechts 10 voltijds.
ODiCE voorspelt weinig groei in de organisatie.
Leeftijdspiramide (gemiddelde leeftijd):
20-29 jaar: ± 5 medewerkers
30-44 jaar: 25 medewerkers
45+: 10 medewerkers
Missie: ODiCE werkt aan een samenleving die positief omgaat met diversiteit en waarin etnisch-culturele minderheden volwaardig participeren aan het maatschappelijke leven.